В 2025 году работодатели стали чаще нанимать подростков. Причина — дефицит кадров во многих сферах. Сегодня старшеклассники могут рассчитывать на зарплату до 80 тысяч рублей в месяц. Для Москвы, где стоимость жизни выше, чем в других регионах, такой доход особенно привлекателен. Но важно знать, как правильно искать работу, какие ограничения существуют по закону и где чаще всего нужны молодые сотрудники.
Согласно закону, подростки в России могут начинать трудовую деятельность с 14 лет — при наличии письменного согласия родителей и разрешения органов опеки.
С 15 лет подростки вправе самостоятельно заключать трудовой договор на лёгкий труд, не причиняющий вреда здоровью. Подобная работа включает:
уборку дворов и помещений;
помощь флористам;
выдачу спортивного инвентаря;
простые поручения в муниципальных учреждениях.
Уволить подростка с работы можно только с согласия трудовой инспекции и комиссии по делам несовершеннолетних. Это дополнительная защита для несовершеннолетних работников.
Эксперты рекомендуют комбинировать несколько каналов:
Государственная платформа "Работа России" - через центр занятости можно найти временные вакансии на месяц или дольше.
Муниципальные учреждения Москвы - районные библиотеки, культурные центры, больницы, городские газеты регулярно нанимают помощников.
Крупные сайты вакансий: HH. ru, SuperJob, GdeRabota. ru, Авито, ГородРабот. ру.
Социальные сети и личные контакты - многие компании закрывают вакансии по рекомендациям.
По словам председателя комитета по самозанятости МГО "Опора России" Ирины Осицкой, работодатели осторожно подходят к найму подростков из-за строгих требований к договорам и проверкам.
"Многие работодатели видят риски в оформлении молодых людей до 18 лет, так как это привлекает внимание проверяющих органов", — пояснила она.
В столице подростки чаще всего находят работу в кафе, ресторанах, магазинах и сервисах доставки. Также востребованы должности:
промоутеров;
курьеров;
помощников библиотекаря;
операторов кол-центров (в том числе удалённо);
вожатых в лагерях;
репетиторов для младших школьников;
администраторов в офисах;
мойщиков машин.
Важно помнить, что подростков не допускают к ночным сменам, работе с алкоголем и табаком, а также к командировкам.
Для официального оформления трудовых отношений подростку понадобятся:
паспорт;
СНИЛС;
ИНН;
банковская карта для перечисления зарплаты.
В компаниях с электронным документооборотом могут потребоваться и дополнительные документы для оформления трудовой книжки.
| Способ | Преимущества | Недостатки |
| "Работа России" | Легальные вакансии, поддержка государства | Ограниченный срок трудоустройства |
| Сайты с вакансиями | Большой выбор, удобный поиск | Риск попасть на недобросовестного работодателя |
| Муниципальные учреждения | Безопасные условия, опыт для резюме | Невысокая зарплата |
| Личные контакты | Быстрое трудоустройство, доверие работодателя | Зависимость от рекомендаций |
Начните с понимания, сколько времени ребёнок может выделять на работу.
Составьте резюме: укажите достижения в школе, участие в проектах и кружках.
Проверяйте работодателя: ищите отзывы в интернете и соцсетях.
Обсудите условия договора с родителями, чтобы исключить риск мошенничества.
Подготовьтесь к собеседованию: изучите информацию о компании и продумайте вопросы.
Ошибка: устроиться без официального договора.
Последствие: риск остаться без зарплаты или переработать сверх нормы.
Альтернатива: всегда подписывать трудовой договор.
Ошибка: соглашаться на опасную работу (ночные смены, расклейка объявлений).
Последствие: угроза безопасности и здоровье под риском.
Альтернатива: выбирать проверенные вакансии через официальные платформы.
Ошибка: не учитывать учёбу.
Последствие: падение успеваемости и усталость.
Альтернатива: работа с частичной занятостью или в каникулы.
В 2025 году появляются вакансии с оплатой до 80 тысяч рублей. Но такие предложения чаще связаны с высокой нагрузкой или ответственностью, которая не всегда подходит школьникам. Эксперты советуют начинать с лёгкой подработки, где можно получить опыт и навыки, а затем переходить к более серьёзным проектам.
Со скольки лет можно работать официально?
С 14 лет — с согласия родителей и опеки, с 15 лет — самостоятельно на лёгком труде.
Сколько часов можно работать подростку?
Не более 24 часов в неделю для школьников младше 16 лет и до 35 часов в неделю для тех, кому 16-18 лет.
Какая подработка самая востребованная в Москве?
Кафе, магазины, доставка, а также промоакции и работа в офисах.
Миф: подростков берут только на низкооплачиваемую работу.
Правда: в Москве есть вакансии с оплатой до 80 тысяч рублей.
Миф: можно работать без согласия родителей с 14 лет.
Правда: до 15 лет нужно разрешение семьи и органов опеки.
Миф: лучше соглашаться на любую работу ради опыта.
Правда: небезопасные и нелегальные вакансии несут серьёзные риски.
Летом 2025 года в России было опубликовано более 80 тысяч вакансий с частичной занятостью.
В Москве подростки чаще всего находят работу в торговле, общепите и сфере услуг.
Всё больше вакансий появляется с возможностью удалённой занятости — например, оператором кол-центра.
В 1990-е годы подростки массово работали летом в ЖЭКах и стройотрядах.
В 2000-е — появилось больше частичных вакансий в торговле и кафе.
В 2010-е — подростки начали активно искать подработку через интернет.
В 2020-е — цифровые платформы сделали поиск работы проще, но риски мошенничества выросли.